Закреплено право работодателя на видео-, аудиозапись или иную фиксацию производственного процесса

Федеральным Законом от 02.07.2021 №311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» Трудовой кодекс Российской Федерации дополнен новой статьей 214.2. Указанными введениями расширены права работодателя, согласно которым он может фиксировать рабочий процесс любыми средствами в целях контроля за безопасностью производства.

 При этом обязательным условием является то, что запись необходимо хранить и предоставлять по требованию Государственной инспекции труда, так же, как и удаленный доступ к наблюдению за производством работ.

 Кроме того работодателю необходимо соблюсти два условия, а именно: указанный порядок фиксации рабочего процесса должен отражаться в локальном нормативном акте, а также неприкосновенности частной жизни, т.е. фиксировать можно только трудовой процесс.

 Настоящие изменения вступили в силу с 1 марта 2022 года.